肥西县三岗苗木花卉经纪人协会成立于2004年，现有会员286人，其中中高级以上职称66人，大专以上学历117人。协会始终秉承“科学引领、科普传播、技术支撑、多元服务、利益共享”的理念，不断强化党建引领作用，着力培育壮大会员队伍，积极提供技术服务，全面拓宽营销渠道，广泛开展各种务实有效的工作，发挥协会桥梁纽带作用。在推动地方农业产业转型升级，促进苗农增产增收上做出了自己的贡献，荣获肥西县“品牌社会组织”称号，被合肥市民政局评为2019年度5A级社会组织。
协会于2006年7月在全县社会组织中率先成立了党支部，现有党员9名，协会会长担任党支部书记。近年来，逐步探索出以支部为龙头、协会为载体、会员为成员的“支部＋协会＋会员”的发展新路子,把党建工作与服务协会会员结合起来，发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,切实增强党建工作的内生动力。党支部先后被评为上派镇“先进党组织”、肥西县“先进党组织”、“党建工作示范点”、合肥市“双比双争”先进社会组织党组织。
一、夯实党建基础，健全工作机制
协会党支部坚持立足工作实际，建立健全各项管理制度、工作制度和相关档案资料。坚持“三会一课”常开、员工思想常谈、活动阵地常建、志愿服务常做、支部文化常抓、人才培养长效的“六经常”制度，全面推进支部工作提升。针对协会党员数量少、整体党员文化程度低等现状，通过组织谈话、教育引导等方式，吸引会员中的青年优秀人才向党组织靠拢，把个人业务能力作为确保发展党员质量的必要条件。积极吸收学习型、创新性的青年人才，提升支部党员队伍的质量。
二、做实“考核激励制”，提升党员综合素质
党支部在党员教育管理上敢于亮实招，将民主评议与党员日常学习教育管理相结合，按季度开展考核。党支部每季度依据每名党员在组织活动和工作生活中的现实表现，从组织生活、学习教育、缴纳党费、志愿服务等方面进行量化打分，并把得分情况通过工作QQ群、微信群等方式进行集中公示，接受党员群众监督。民主评议党员结果评定等次基本合格1次的党员，年度内现有职务不能晋级，不能享受评优评先；连续2次为基本合格的，不能在本协会内担任职务，原有职务岗位和享受权利自动终止，淘汰其会员资格，真正做到以结果为导向。让民主评议成为指导和督查支部党员日常行为的一把有效戒尺，促进民主评议不再走过场，发挥实实在在的作用。
三、发挥党员作用，促进苗木产业发展
在苗木花卉的生产、销售过程中，协会党员通过手把手的方式为会员苗农开展技术指导、提供咨询服务，充分发挥党员骨干的带头作用，真正成为会员的贴心人。支部通过给党员设岗定责、公开承诺，激发党员敢闯敢干的精神，做给会员看，带领会员干，使党员的先锋模范作用得到了充分的发挥，党员的身份意识得到进一步加强。协会党员从带头致富到带领会员群众共同致富过程中，通过技术交流、结对互助、共闯市场等多种途径，加深了感情，密切了关系，从而使党员真正成为会员心目中的一面旗帜。使支部与协会，协会与会员有机结合、良性互动，有效带动会员群众发展经济，促进我县苗木花卉产业的健康发展。
四、发挥组织优势，助力脱贫攻坚
为突出党员会员和支部的影响力、带动力，支部开展党员“1带3”工程，每名党员会员联系带动3名贫困户，帮助他们脱贫致富，同时搭建“助力”平台，引导党员会员树立良好的社会形象。协会党支部积极开展科技扶贫活动，从省市聘请专家教授无偿为广大贫困苗农开展综合技能提升培训，引导大家依托产业永远脱贫（已无偿举办26期）。定期上门看望慰问没有劳动能力的贫困户，给他们送去生活物资、食品和慰问金。支部每年开展关爱老人、关心贫困留守学生活动，以实际行动助力扶贫事业。
五、创新服务模式，助力防疫防汛
今年疫情期间，广大苗农在生产和销售上都受到了影响，造成了一定的损失。为解决苗农们在春季苗木生产管理中遇到的关键性技术难题，同时避免室内培训人员聚集的风险，把培训课堂搬入田间地头，广泛开展田头送技术活动，为农户在生产管理中遇到的不同问题给予实地指导解决，同时将主要技术要点录制完整视频转发到会员群、村民群，让遇到同样问题的苗农们通过视频学习，排疑解难。支部还积极组织党员会员参与社区疫情防控值守，组建防汛突击队支援派河大堤一线防汛排险，带领党员会员自愿捐款，为抗击疫情和抗洪救灾做贡献。
截至目前，组织党员先后开展21次田间讲学、视频送技活动，解决问题17个，累计290多人受益。切实发挥了科普惠民、科技富民的重要作用，引导大家科学有序复工复产。创新销售渠道，疫情期间支部党员积极引导其他会员和苗农采用网络视频、微图片、云端观摩、网站报价、微信圈推介等线上销售方式，把客户需求与苗农货源无缝对接。共利用云端信息化传输、网络签订合同66份，直接销售苗木1835万株，实现销售收入3900多万元。（孙帅曹永兵）
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